Työllisyyspalvelut

Joensuun strategisena tavoitteena on lähestyä työllisyydessä valtakunnan keskiarvoa, mikä edellyttää laajaa ja monialaista työskentelyä kaupungin työllisyyden kohentamiseksi. Henkilöstöpalveluihin kuuluva työllisyyspalvelut vastaa kaupungin työllisyyttä edistävästä asiakaspalvelusta sekä osallistuu työllisyyttä edistävään verkostotyöhön.

Kaupungin työllisyyttä edistävän toiminnan painopisteet käsitellään vuosittain kaupunginvaltuustossa. Vuonna 2018 toiminta keskittyy

       1.    alle 30-vuotiaiden kouluttautumisen ja työllistämisen edistämiseen
       2.    pitkäaikaistyöttömyyden ennaltaehkäisyyn sekä
       3.    pitkään työttömänä olleiden henkilöiden tuen ja palvelujen mahdollistamiseen

Työllisyyttä edistävällä toiminnalla edistetään työtä vailla olevien kaupunkilaisten osallisuutta ja hyvinvointia, turvataan kaupungin tulevaisuuden elinvoimaa sekä vaikutetaan työttömyyden kustannuksiin, kuten työmarkkinatuen kuntaosuuteen sekä työttömyyden pitkittymisestä johtuviin palvelutarpeisiin.

Asiakaspalvelun lisäksi työllisyyspalvelut osallistuvat työllisyyttä edistäviin hankkeisiin, kokeiluihin ja sosiaaliset kriteerit täyttävien hankintojen suunnitteluun. Työllisyyspalvelut ovat myös mukana valtakunnallisessa ja maakunnallisessa kehittämistoiminnassa kaupungin työllistymismahdollisuuksien edistämiseksi.